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用人单位不办理档案转移怎么办呢?根据<劳动合同法>第五十条:“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。”另外你是否按照规定办理好了工作交接手续,山西省人才中心成考建档,如果你没有以上情况,你应当向劳动门---,<劳动合同法>明确规定:“劳动者---解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,由劳动------限期退还劳动者本人,并以每人500元以上2000元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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根据目前------形势进展,自4月6日起市公共就业人才流动人员人事档案等相关业务恢复线下服务,现将有关事项通告如下:
一、倡导网上办理。为减少人员流动---,倡导非紧急业务延后或至---解除后再前往办理。倡议办事群众通过“网上办”、“预约办”、电话咨询等办事方式,实现不接触、少接触办事,
二、配合扫码查验。前来办事群众应积极配合工作人员检查核验工作,主动出示安康码、---,测体温、戴口罩。对未携带手机或仅带老人机无法扫码的16周岁以下60周岁以上的人员,需提供小区居民---并填写承诺书后测体温方可进入。外地办事群众需提供48小时------,有---、红(黄)码色、---带“*”号等3类人员禁止进入。
三、自觉遵守现场管理。前来办事群众在办理业务时全程规范佩戴口罩,保持“一米线”社交距离,分散等候、隔座就座、即办即走,不---、不---、不逗留。较多时,服从安排,自觉维护---秩序。
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档案很重要的,记录的是你的资历,今后的工作都离不开它,一定非要人才中心保管的,除非你自己怕自己弄丢,人才中心给保管一个是要费用,一个是你找到公司后要从人才转出来还要一笔费用,而且这个手续很麻烦的,一定---去要么托人去做。
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